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    “小積分”推動(dòng)“大治理” ——寧強(qiáng)縣子龍新區(qū)社區(qū)繪就幸福家園新圖景

    2025-04-29 09:18:17  來(lái)源:各界新聞網(wǎng)-各界導(dǎo)報(bào)  


    [摘要]漫步在漢中市寧強(qiáng)縣陽(yáng)平關(guān)鎮(zhèn)子龍新區(qū)社區(qū),“志愿紅”的身影穿梭于樓棟之間、活躍在群眾身邊。...

      □ 付霞 記者 張璐

      漫步在漢中市寧強(qiáng)縣陽(yáng)平關(guān)鎮(zhèn)子龍新區(qū)社區(qū),“志愿紅”的身影穿梭于樓棟之間、活躍在群眾身邊。自2024年下半年創(chuàng)新推行志愿者積分制管理以來(lái),社區(qū)以新時(shí)代文明實(shí)踐站和慈善幸福家園建設(shè)為抓手,探索出一條基層治理新路徑,讓“小積分”釋放“大能量”,激活社區(qū)共建共治共享“一池春水”。

      積分量化:志愿服務(wù)有“標(biāo)尺”,居民奉獻(xiàn)有“回聲”

      子龍新區(qū)社區(qū)的積分制管理,經(jīng)過(guò)半年多的實(shí)踐打磨,已成為社區(qū)自治的“智慧杠桿”。居民參與環(huán)境整治、矛盾調(diào)解、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體、組織文化活動(dòng)等志愿服務(wù),均可獲得相應(yīng)積分。這些積分不僅能兌換米、油、紙巾等生活用品,更是評(píng)選“優(yōu)秀志愿者”的重要依據(jù)。“以前做志愿服務(wù)全憑一腔熱情,現(xiàn)在有了量化標(biāo)準(zhǔn),大家的付出看得見(jiàn)、摸得著。”社區(qū)黨支部負(fù)責(zé)人介紹道。

      這一機(jī)制巧妙地將無(wú)形的志愿服務(wù)轉(zhuǎn)化為可計(jì)量的積分,既彰顯了對(duì)居民奉獻(xiàn)的尊重,也為社區(qū)治理提供了科學(xué)管理工具。翻開(kāi)居民的“積分存折”,每一筆積分都記錄著奉獻(xiàn)的足跡,讓志愿服務(wù)的價(jià)值變得直觀可見(jiàn),極大提升了居民的參與感與獲得感。

      角色轉(zhuǎn)變:從“局外人”到“當(dāng)家人”,社區(qū)煥發(fā)新活力

      積分制的推行,如同一把金鑰匙,打開(kāi)了社區(qū)治理新格局。社區(qū)志愿者隊(duì)伍從最初的20人迅速壯大到100余人,累計(jì)志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)突破5000小時(shí)。居民王女士興奮地說(shuō):“每次翻開(kāi)‘積分存折’,看著自己的服務(wù)記錄,心里滿是成就感,感覺(jué)真正成為了社區(qū)的主人。”

      積分制打破了傳統(tǒng)治理中“政府主導(dǎo)、居民被動(dòng)”的固有模式,讓居民從“旁觀者”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;當(dāng)家人”。社區(qū)定期舉辦的積分兌換活動(dòng),不僅是物資的交換,更是鄰里情感的聯(lián)結(jié)紐帶。如今的子龍新區(qū)社區(qū),處處洋溢著和諧氛圍,“我的社區(qū)我做主”不再是一句口號(hào),而是生動(dòng)的實(shí)踐。

      長(zhǎng)效護(hù)航:多元激勵(lì)與動(dòng)態(tài)優(yōu)化,讓積分制永葆生命力

      為確保積分制長(zhǎng)效運(yùn)行,子龍新區(qū)社區(qū)構(gòu)建了全方位激勵(lì)體系。除日常生活用品兌換外,還開(kāi)展了“優(yōu)秀志愿者”評(píng)選活動(dòng),對(duì)積分排名靠前的居民授予榮譽(yù)證書(shū)并公開(kāi)表彰,實(shí)現(xiàn)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)與精神激勵(lì)雙管齊下,持續(xù)點(diǎn)燃居民參與熱情。

      同時(shí),社區(qū)建立常態(tài)化優(yōu)化機(jī)制,駐社區(qū)第一書(shū)記楊旭東與社區(qū)“兩委”定期召開(kāi)專題會(huì)議,廣泛聽(tīng)取居民意見(jiàn)。針對(duì)居民反映的“積分獲取難度不均”等問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整服務(wù)事項(xiàng)與積分規(guī)則,確保各類志愿服務(wù)都能得到公平回饋。這種動(dòng)態(tài)優(yōu)化模式,讓積分制始終貼合社區(qū)實(shí)際需求,成為凝聚民心、推動(dòng)慈善幸福家園建設(shè)的堅(jiān)實(shí)載體。

      志愿者積分制管理在子龍新區(qū)社區(qū)的成功實(shí)踐,為基層治理提供了創(chuàng)新樣本。通過(guò)量化激勵(lì)與多元機(jī)制,有效激發(fā)了居民參與熱情,顯著提升了社區(qū)治理效能,繪就出“眾人拾柴火焰高,共建共享幸福家”的美好畫(huà)卷。

    編輯: 孫璐瑩

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